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Motivación

Cómo crear un buen clima laboral

Para conseguir que tu empresa prospere necesitas empleados satisfechos con su trabajo. Como dice Richard Branson: «Los clientes no son lo primero, lo primero son los empleados: cuida de ellos y ellos cuidarán de tus clientes». Conseguirlo implica asegurar un buen clima laboral, para lo que hay que tener en cuenta multitud de detalles, empezando por factores físicos como la iluminación o la organización del espacio. Un buen clima laboral es la base para conseguir empleados satisfechos que cuiden de nuestros clientes. Business News Daily nos da algunos consejos a tener en cuenta:Your Read More Link Text

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Lider Siglo XXI

Herramientas para desarrollar un Liderazgo Integral

El liderazgo, en su forma más sencilla, se define como la capacidad de influir. Sin embargo, nuestras posibilidades para influenciar también dependen del nivel que ocupamos dentro de una organización. Por ello, a medida que una persona sube en la jerarquía de liderazgo de una institución, es necesario un gran esfuerzo para adaptarse a las transformaciones cognitivas y actitudinales necesarias. A menudo la ayuda de un coach se hace indispensable para poder afrontar con éxito estos cambios. Siguiendo la estrategia que plantea el blog International Coach Federation, te mostramos las principales claves que puedes poner en práctica.

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El principio 80-20 aplicado a los idiomas

¿Has pensado la cantidad de tiempo y energía que posiblemente estés perdiendo en actividades que realmente no te están ayudando a mejorar tu inglés? El aprendizaje de idiomas sería mucho más eficiente, enriquecedor y motivador si centramos más nuestro tiempo y energía en un pequeño grupo de actividades de alto impacto que producen mejores resultados

La respuesta a estas preguntas se presenta en forma de principio simple, intuitivo y revolucionario que parece explicar el éxito en casi cualquier área: el principio de Pareto, también conocido como principio 80/20

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