Cómo mejorar la productividad en el lugar de trabajo: 5 estrategias comprobadas
5 Estrategias para Empresas más productivas La productividad en el lugar de trabajo es un factor clave para el éxito de cualquier empresa. Sin embargo, muchas veces es difícil mantener un ambiente de trabajo productivo y motivado. En este artículo, compartimos 5 estrategias comprobadas que pueden ayudar a mejorar la productividad en su empresa.
Mejora de la productividad con Agile
Mejora de la productividad con Agile: 6 formas eficaces de aumentar el rendimiento de nuestros equipos Agile es una metodología que fue diseñada para el desarrollo software. Dada su eficacia su aplicación se ha extendido a todo tipo de proyectos. Como su propio nombre indica, es una metodología basada en la agilidad, rapidez y flexibilidad. […]
Ventas: cómo persuadir a tus clientes
Ventas: cómo persuadir a tus clientes No es ningún secreto: hay un estigma en contra de las ventas. Desde el vendedor de aceite de serpiente hasta el esquema piramidal de mala calidad, mucha gente piensa que las ventas son una industria deshonesta, intrusiva o incluso depredadora. Pero las ventas son una parte importante de la […]
Técnicas avanzadas de ventas y negociación
Técnicas avanzadas de venta y negociación Tanto si te dedicas a las ventas como si diriges una empresa o un departamento de una empresa que contrate proveedores debes enfrentarte regularmente a procesos de negociación en los que se fijan las condiciones de venta de un producto o servicio. Este post trata de cómo utilizar técnicas […]
8 ideas para aumentar la motivación
8 ideas para aumentar la motivación La motivación es el conjunto de factores internos o externos que determinan las acciones de una persona. Es lo que nos impulsa a hacer que las cosas sucedan, pero mantenerse motivado no siempre es fácil. La motivación puede ser tanto positiva como negativa. Las motivaciones positivas se centran en las […]
5 consejos para formar líderes
A menudo se dice que es necesario un cierto tipo de persona para ser un gran líder. Estos individuos presentan cualidades como la pasión, la integridad, una actitud de hacerse cargo y la capacidad de inspirar a otros. Los empresarios y ejecutivos reconocen esto, y estos «líderes natos» son a menudo los primeros para las […]
Desarrollo del liderazgo con caballos
En el post de hoy tratamos el liderazgo y cómo la persona adecuada lo tiene que llevar, como nos muestra Coaching York. Porque liderar una empresa y tener a cargo gente es muy difícil. Pero esta vez serán los caballos los que nos enseñen a liderar. Animales bellos y leales. Como dijo una vez el ejecutivo […]
¿Qué podemos aprender de los animales sobre liderazgo?
Probablemente si te dedicas al mundo de los negocios estarás acostumbrado a desarrollar tus habilidades con libros, maestros, compañeros y con tu propia experiencia. Más allá de ello, Jaak Panksepp, profesor de neurociencia de Bowling Green State University dice que “tenemos una relación ancestral con otros mamíferos”. Veamos hoy con este artículo de leadershipcoachinginc.com tres aspectos que […]
Herramientas para desarrollar un Liderazgo Integral
El liderazgo, en su forma más sencilla, se define como la capacidad de influir. Sin embargo, nuestras posibilidades para influenciar también dependen del nivel que ocupamos dentro de una organización. Por ello, a medida que una persona sube en la jerarquía de liderazgo de una institución, es necesario un gran esfuerzo para adaptarse a las transformaciones […]
Julian Treasure: Cómo hablar para que la gente te escuche
¿Eres una de esas personas que la gente escucha cuando hablan? Julian Treasure, experto en sonido, nos muestra en una charla TED algunos consejos para conseguir que nos escuchen cuando hablamos.
Inteligencia Relacional, 6 destrezas clave de nuestro éxito profesional
La Inteligencia Relacional te permite potenciar tus relaciones sociales, ya sean privadas o profesionales, por esto la calidad de nuestras relaciones condicionan nuestra vida diaria y nuestra aptitud para acertar en nuestro comportamiento. Es fundamental que aprendamos a resolver los conflictos interpersonales y podamos desarrollar habilidades de empatía que nos permita mejorar las relaciones con […]
10 técnicas coaching para mejorar el rendimiento de tu equipo
La herramienta Coaching permite a las organizaciones maximizar la capacidad del personal y a los empleados trabajar con su máximo potencial. Desarrollar la capacidad del personal es clave para llevar a cabo nuestras responsabilidades y trae beneficios a largo plazo. Nick Thomas, coach dedicado a ayudar a directores y gerentes a encontrar la mejor solución para […]
4 Técnicas coaching para gestionar equipos
El coaching es una herramienta para liberar el potencial de los individuos, para ayudarles a superar sus bloqueos internos y a tomar la mejor decisión. Se basa en el principio de no dirigir, sino facilitar que el “coachee” se dirija a sí mismo. La relación de coaching se establece entre el coach y el cliente […]
Daniel Goleman: el arte de gestionar las emociones
Daniel Goleman es psicólogo, periodista y autor de libros tan influyentes como «Inteligencia emocional: por qué es más importante que el cociente intelectual». Su labor divulgativa del concepto de inteligencia emocional y su aplicacion al liderazgo es muy importante. En este video podemos escucharle explicar cómo el liderazgo es, en gran medida, la habilidad de […]
