Transformación Empresarial, Habilidades emergentes

Transformación Empresarial, Habilidades emergentes

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OBJETIVOS

Las empresas del futuro- y del presente- no volverán a ser las mismas. Los cambios profundos en los entornos económicos, tecnológicos, socioculturales les obligan a replantearse cómo abordarlos con éxito, aprovechando las oportunidades que los ofrece.
En esta transformación empresarial, uno de los retos fundamentales es la incorporación y desarrollo de las habilidades necesarias, a todos lo niveles de la organización, sabiendo que muchas de ellas serán nuevas y que su vida media se irá reduciendo.
Este taller tiene como objetivo destacar los puntos clave que las organizaciones deben conocer para identificar e implantar las habilidades emergentes.

ELEMENTOS CLAVE DE LA FORMACIÓN

Todos los módulos temáticos desarrollados durante la formación son expuestos mediante la
utilización de ejemplos prácticos.

PROGRAMA DEL CURSO

• La transformación constante: del entorno VUCA al entorno BANI
• Cómo afectan a las competencias en las organizaciones.
• Los diferentes tipos de habilidades.
• Las habilidades emergentes.
• Retos para las organizaciones y las personas.
• Propuestas para su incorporación y desarrollo.
  o Cómo manejar el proceso de cambio. Modelo Kotter
  o Desarrollo de nuevas habilidades (upskilling y reskilling)