Cómo lograr la igualdad de género en la empresa.

Actualmente a pesar de los cambios que ha experimentado nuestra sociedad a lo largo de las últimas décadas, la desigualdad de género sigue estando presente en muchos ámbitos. Uno de los más llamativos es el ámbito empresarial por diversas razones. Por ejemplo existen diferencias entre salarios, condiciones o incluso la ínfima representación de mujeres que al frente de cargos directivos.

Por ello, desarrollar espacios de actuación y diálogo es una de las formas de lograr equidad. Son cada vez más empresas y organizaciones las que están desarrollando estos espacios y nuevas formas de proceder.

Carmen Haro, docente e investigadora en la Universidad Rey Juan Carlos, habla sobre la importancia de aplicar la perspectiva de género en nuestro día a día para combatir y eliminar la desigualdad. Un ejemplo de ello es haciendo pedagogía del buen uso del lenguaje, que haga que este evolucione y no posea un enfoque androcentrista.

De igual manera, en este podcast hablaremos de cuales son los sectores en los que actualmente las organizaciones  están llevando a cabo medidas igualitarias y cómo estas contribuyen al cambio real para conseguir igualdad de género, es decir cómo lograr la igualdad de género en la empresa.

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